Исходный код вики Структурированные данные в XWiki
Скрыть последних авторов
| author | version | line-number | content |
|---|---|---|---|
 |
1.1 | 1 | (% style="text-align:center" %) |
| 2 | [[image:Склад.svg||height="533" width="800"]] | ||
| 3 | |||
| 4 | Одна из самых примечательных особенностей XWiki это возможность хранить структурированные данные. | ||
| 5 | |||
| |
1.3 | 6 | Как правило, при попытке внедрить в компании базу знаний, сталкиваются с тем, что число авторов документов большое. |
| 7 | |||
| 8 | Это и понятно, так как хорошую базу знаний в компании должны заполнять как можно большее количество сотрудников. | ||
| 9 | |||
| 10 | Именно в этом случае, от корпоративной базы знаний будет максимальный эффект. | ||
| 11 | |||
| 12 | Конечно при большом количестве авторов, начинает проявляться некоторый эффект бардака, так как авторы разные и понимание того, как должна выглядеть итоговая страница базы знаний у людей разное. | ||
| 13 | |||
| 14 | Это приводит к тому, что страницы базы знаний одного по сути вида, имеют разное внешнее оформление или содержание которое различается не только по месту расположения на странице, но и по составу. | ||
| 15 | |||
| |
1.4 | 16 | Как следствие, становиться существенно сложнее искать информацию в базе знаний, хотя XWiki обладает великолепным поиском, о чем мы ранее писали в статье: [[Поиск в XWiki>>doc:Stati.Funktsii-XWiki.Poisk-v-XWiki.WebHome]] |
| |
1.3 | 17 | |
| |
1.5 | 18 | == Пример == |
| 19 | |||
| |
1.4 | 20 | Приведем такой пример: |
| 21 | |||
| 22 | Предположим ваша организация занимается оказанием услуг другим организациям. | ||
| 23 | |||
| 24 | И вы решили хранить в вашей корпоративной базе знаний анкеты сотрудников, чтобы быстро предоставлять информацию вашим клиентам или просто быстро найти сотрудника с нужными компетенциями. | ||
| 25 | |||
| |
1.5 | 26 | Если поручить создание такой картотеки нескольким сотрудникам, то в итоге у вас будет какое-то количество страниц "сотрудников", при этом на одной странице будет написано Имя и Фамилия (без отчества) а на другой только Фамилия с инициалами. |
| |
1.4 | 27 | |
| |
1.5 | 28 | На одной будет написано как умение "Анализ бизнес-процессов" а на другой "Бизнес процессы". |
| 29 | |||
| 30 | Причем структура этих страниц будет также разной. | ||
| 31 | |||
| 32 | == Шаблоны == | ||
| 33 | |||
| 34 | Частично проблему можно решить тем, что создать необходимые шаблоны с заранее описанной структурой документа и возможно с рекомендациями по заполнению. | ||
| 35 | |||
| 36 | Большинство вики-систем, например Confluence или MediaWiki дают возможность создавать шаблоны страниц. | ||
| 37 | |||
| |
1.6 | 38 | Конечно XWiki не исключение. Хотя механизм шаблонов в XWiki более продвинутый чем в других системах. Ранее уже писали о шаблонах в XWiki в отдельной статье: [[Шаблоны в XWiki>>doc:Stati.Funktsii-XWiki.SHablony-v-XWiki.WebHome]] |
| |
1.5 | 39 | |
| |
1.6 | 40 | Но несмотря на то, что шаблоны позволяют навести некоторый порядок, все же их возможности ограничены. |
| |
1.5 | 41 | |
| |
1.6 | 42 | Основная проблема шаблона в том, что по сути шаблон это просто заранее подготовленный черновик страницы. |
| 43 | |||
| 44 | И он никак не ограничивает пользователя в том, чтобы например удалить часть шаблона. | ||
| 45 | |||
| 46 | Или например написать в поле не то, что подразумевается. | ||
| 47 | |||
| 48 | Простой пример: Скажем мы хотим в каком то поле писать дату рождения. В шаблоне же автор страницы может вписать туда и дату в различном формате и просто что угодно. | ||
| 49 | Таким образом, шаблоны требуют качественного обучения сотрудников и регулярного контроля вводимой информации. | ||
| 50 | |||
| 51 | Но даже это не гарантирует отсутствие ошибок. | ||
| 52 | |||
| 53 | == Вики второго поколения == | ||
| 54 | |||
| 55 | И вот тут приходит на помощь умение XWiki хранить структу | ||
| 56 | |||
| |
1.1 | 57 | ---- |
| 58 | |||
| 59 | {{cl-plate-help/}} |